Nuevo modelo de arquitectura y diseño de interiores para oficinas mejora la calidad del trabajo y el trabajo en equipo.
Una de las características más comunes en las empresas modernas, sin importar su rubro o tamaño, es la búsqueda permanente de crecimiento. No obstante, para convertirse en una organización rentable, eficiente y productiva, este crecimiento no debe representar necesariamente un incremento en las variables de producción.
Para alcanzar este fin, según Enrique Heighes, gerente comercial de DRRP Arquitectura, las empresas han explorado diferentes caminos que han permitido la mejora de los procesos, como implementar nuevas tecnologías, capacitar a la fuerza de trabajo o simplificar los procedimientos internos, entre otros.
Sin embargo, para él, en la actualidad, después de muchos años, se ha empezado a considerar el rol de los espacios de trabajo como un factor clave para la mejora de la productividad. “Con oficinas y salas de reuniones frías, sin identidad corporativa, poco o nada confortables, que no se acomodaban a las necesidades de los usuarios, era muy difícil conseguir que los empleados se sintieran incluidos y valorados como elementos fundamentales para alcanzar los objetivos, limitando el sentido de pertenencia e incrementando la rotación profesional”, reflexiona Heighes, considerando revolucionarias las apuestas de empresas como Google y Amazon.
Para este experto, muchas organizaciones asentadas en Silicon Valley reinventaron en los últimos años los espacios en función de las necesidades de los empleados y los objetivos estratégicos, dando preferencia a los ambientes abiertos y colaborativos, que fomenten la innovación, la horizontalidad y el trabajo en equipo. El resultado: una mayor integración de los trabajadores, aumento en la productividad, mejores niveles de crecimiento y excelente clima laboral
Hoy, este modelo de oficinas hechas a la medida se ha convertido en parte de la tendencia, impulsando a recocidas trasnacionales a replantear sus espacios en busca de mejores relaciones entre sus trabajadores pero sobre todo mejores resultados financieros y de productividad.
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